A TÁMOP 1.3.1-12/1-2012-0001 „A Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat fejlesztése II.” című kiemelt projekt keretében kerül sor a partnerközpontú minőségirányítási modell bevezetésére a megyei munkaügyi központokban.

A partnerközpontú minőségirányítási modell bevezetése 2013. szeptembertől  2015. januárig 20 megyeközpontban (ideértve a fővárost is), 59 Kirendeltségen, és az NMH Foglalkoztatási Igazgatóságának 3 főosztályán fog megvalósulni. A minőségfejlesztés a közigazgatásban minőségi szolgáltatásokat, hatékonyságjavulást, menedzserszemléletű vezetést és költségérzékenyebb működést eredményez.

Feltöltve: 2014. március 25.